我上班16天，上班第一天的时候厂长跟我说做两天不做是不给工资的，当时说好有保底工资1000元的，当时没有签任何合同。（我们是服装厂，做记件的，不过一开始不熟练的工人都先不记件先拿保底工资。）后来种种原因我没去上班了，我去拿工资的时候他们却说象我这种擅自离岗的员工一般他们是不给工资的，后来他们又说给我400元，请问一下，象我这种情况我可以拿工资吗，拿的话可以拿多少，是怎么算出来的？谢谢
劳动纠纷
2009-04-20 11:27:39
共有1位律师解答
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你可以拿到你 的劳动所得，可以和单位协商解决，如果不行可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
