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律师你好!请问公司要在新员工满试用期后才给新员工买社保,而不是新员工一入职就买,公司这样做合法吗?公司的解释是,新员工在试用期流动性很大,如果公司给新员工买了社保,而新员工又不做了,这样公司就有损失也很被动。
合同纠纷
2009-04-16 23:22:16
共有2位律师解答
公司应当在与员工建立劳动关系时起开始缴纳社保
员工入职就应当购买社保
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