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公司于2008年12月就与我合同到期,但口头续约了3个月。说是给我一个找工作的缓冲期,但这3个月我还是每天要去公司上半天的班,现在公司又马上将注销。这种情况下,我还能要求补偿金吗?
公司企业
2009-03-31 15:34:36
共有1位律师解答
可以要求补偿.
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