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单位因工作不能胜任原因，要变更劳动合同改岗位，本人不同意变更劳动合同，单位就以不胜任并不服从分配理由解除劳动合同，请问这种情况下，本人能得到补偿吗？

合同纠纷

2009-03-31 09:58:39

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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林树焕律师

北京市盈科（广州）律师事务所

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