张律师您好： 我上个月向公司交了辞职报告，现在已经到期，工作也已交接好，按计划3月27日办结离职手续。 我有几个问题想请教您，期盼得到您的帮助，非常感谢： 1、我在3月27日办结离职手续时公司该不该给我结清所有工资（按公司现有规定4月25日发放3月份工资）； 2、如果我3月27日离职后公司4月25日才发放我3月份工资符合规定，或者本人经同意4月25日发放3月份工资。在我离职之日到公司4月25日发放工资期间，公司有没有理由单方面扣除我工资（比如以本人在工作期间犯错为由，但之前未有提出且未经本人确认过）。 3、如果公司在我办结离职手续时不结清工资已违反规定，按规定公司该如何对本人作出赔偿。
劳动纠纷
2009-03-24 11:17:14
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交接时应一次性支付工资；若单位扣发工资，申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
