大家好！ 请问一下：二月份头我们招工时，进来了一位新员工是来学徒的那种，当时说好要好好的做的，要签两年的合同的，不然我们也不会要的，但是只做了十天他就没有来了，也没打一声招呼就走了啊，一个月后也就是今天我们发工资时他又跑来了，要我们给他工资，不然就不走，我们也不知道他今天会过来拿工资啊根本就没算他的，他就一直坐在单位里。 现在的问题是这工资我们如何给，应该给多少？给他了我们也怕啊，怕这种事情没完没了，根本就什么也不会做的员工我们是不需要的啊.我们也花了心思去培训他的，结果他拍拍屁股走人了，而我们还要付他工资，你说我该怎么办？
其它综合
2009-06-06 11:06:19
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
