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您好，我是去年10月底进的现在的公司，没有签劳动合同，据我所知公司和任何人都不签合同，当时口头约定3个月试用期，今天1月底我交了转正申请，但昨天发了2月工资我发现工资还是试用期工资，这期间没有人通知我申请没批，公司到现在也不批准我转正，说要再观察一段时间（具体时间不明），请问我能要求公司补发后两个月的转正工资吗？我应该提起劳动仲裁还是劳动监察呢？二者有什么区别吗？另外，我只有工资卡能证明我为公司工作的事实吗？

公司企业

2008-03-27 23:45:40

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