第一个；我向厂里辞职。厂里要我再做3个月我不肯？是不是可以啊？我该怎么做啊？第二个；厂里的机器在我上班时把摸具打烂了，厂里说是我故意的。可以这样认为吗？他还要去告我。第三个；我在厂里做了2年快到了，可是他到今年才给我签合同，说买还会给买社保，但到现在也没买来，在以前也一直没买。我辞职的话可以要他陪钱给我吗？<我厂里礼拜六也上班，这要算加班吗？>~~~经济补偿标准按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿~我是辞职，也有吗？
经济相关
2008-03-19 17:35:49
共有1位律师解答
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您好！1、你辞职的话，应提前一个月通知厂方，满30天你可以离开公司；2、是故意还是过失都要有证据来证明；3、如果你辞职，是没有经济补偿金的，当然，你可以公司未买社保为名，要求解除合同，可以争取补偿金，不过需要时间和走法律途径解决。意见供参考！
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
