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我进厂4年多,前2年我们厂是没有加班工资的,每月基本上都要做300小时左右。近4个月来公司实行全记件制,还搞轮休,工资是越来越低,今天发工资发现工资很少,第2天就和老板商量,但是老板说的就是你要是嫌工资少就可以自己辞职,我说要想换工种,老板说没有可以替换的工种给你做,要我在家休息。我就说你把这4年多来的加班工资补给我,我就自己辞职。
行政纠纷
2008-03-14 19:43:29
共有1位律师解答
一般法院只会支持最近两年的加班工资,你可以以单位不依法支付加班工资为由辞职,依法可以享受经济补偿金.
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