当初签到我现在这家公司的时候，劳动合同的工资签的是1800，另外还有一个补充合同，有一个什么名目的工资或者补贴1700，总共是3500一个月。劳动合同公司给我了，但是补充合同没有给我。我们公司领工资的时候，也是分两部分。财务那边领1800，老板那里还要领1700。现在我要离职了，但是上个月的工资，老板那边的1700还没有发给我。因为我手上的劳动合同签的工资是1800，如果老板因为我要离职了，不把他那边的1700发给我，我是否可以通过劳动仲裁维权，谢谢！
经济相关
2008-03-14 10:26:11
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可以申请劳动仲裁.
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
