今年初六上班第一天，我辞职了，因为：公司想外派我去福建做经理，本来是有助理一起去，但初六才知道没有了，就我一个，我今年刚大学毕业又是女生，家里边不同意，我说想留在河北，做业务也可以，但是总经理说，那福建今年就不做了，非要我去浙江，我不想，最后没办法了，我才辞职的。但是没有办理任何手续，公司现在不给我发一月份的工资，我们当初有签订合同，合同上写：“乙方擅自解除合同的，应赔偿甲方为其支付的职业技术培训费，并偿付给甲方违约金200元。”并没些扣发工资，今天财务跟我说，公司制度上写了，但是公司制度整天朝令夕改的，再说我是真的没看道这一条。而且2月份虽说我没上班吧，但是在过年放假中，财务说：年假的薪水是人家上班的人才有的，我辞职了没有。
证券投资
2008-02-16 10:07:46
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可以拿到工资。年假没有。技术培训的事情单位证明。另外，单位给你缴纳保险没有？如果没有则单位违约，需要对你经济补偿。你可以申请仲裁解决。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
