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我是2007年6月怀孕,之后一直坚持工作,本打算08年2月底开始休假,但我与公司的合同至07年12月31日结束,08年1月初公司给了我一份新的合同,将我的工资从1500元降到了1000元每月.这意味着我的产假工资总体减少了三分之一.

行政纠纷
2008-01-07 23:11:35
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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