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本人1997年6月1日进入这家合资公司工作，连续工作满十年，每年签订劳动合同，合同每年8月31日到期，今年公司决定合同期满和我终止劳动合同并于8月1日以书面形式通知我。

其它综合

2007-08-06 09:18:21

按照劳动法规定，合同到期不再续期的，没有补偿，拖欠工资和个中保鲜地除外。此复，尹鸿智律师，13820605561
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