我因要到外地读研究生今日向原医院(一县医院)付了违约金提了档,本来想要5月底到学校去,但现在医院缺人留我工作到8月底,还有住房公积金 医疗保险(现约15000)因还要工作未去领,我问了一下院长叫我到财务科去问 说今年年终奖(去年8000)我一分也没有,不知道我能不能得,都是我们辛辛苦苦的血汗钱呀,听去年走的那个研究生说开始医院没给他,后来他打电话跟院长发火了,说不给就投诉,后面医院给了一点 不知道年终奖我是否能分点,如过院长现在说不能我该怎么办
劳动纠纷
2008-05-20 09:34:19
共有4位律师解答
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我的个人观点是根据<劳动合同法> 应当同工同酬 可以主张年终奖
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不知是不是有法律依据呀 该不该呀
弱势群体 医院欺负我们年幼无知呀 -
我的观点也是至少可以拿一半。
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