法律咨询
我公司有一名员工,还尚在试用期内,提出离职,按公司规定主动提出离职者,工资需等到下次发工资时(次月初)才于发放。此员工不予接受,自称,待拿到工资后才离开公司。
继承
2007-01-06 10:04:29
共有1位律师解答
你好!依劳动法的有关规定,在试用期内随时都可以提出辞职或解雇,但必须结清工资和做好交接手续。所以公司应该在他离职时发给他的工资
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司如何注销
企业法律顾问
7143
签订合同后,公司没有给员工劳动合同,免费加班,随意罚款,提到
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
人咨询过
继续咨询
孟翔律师
广东尚尧律师事务所
公司倒闭员工怎么赔偿?
02:13
2345
案外人提出执行异议期限
执行异议期限
孩子选择抚养权的材料
子女抚养权
我公司规定,在员工最后一个工作日的第一个工作日办理离职手续,
根据工资支付条例,正常工作期间就应当支付工资,即便解除劳动关系,也应该支付工资。
人咨询过
继续咨询
蒋爱兵律师
北京德恒(南宁)律师事务所
取保候审后怎么处理?
02:13
2345
职工合同期内辞职交违约金吗;
民法典
812
你好,如果员工主动离职,公司应该立即结算剩余工资,还是等到公
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施
人咨询过
继续咨询
我在那家公司工作了三个月,但前提是我没有签订劳动合同,正常离
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
人咨询过
继续咨询
我应该如何处理?
在侵权发生或被告住所地提起侵权诉讼
人咨询过
继续咨询
我如何处理?
是诉讼保全吗
人咨询过
继续咨询
受遗赠人的权利义务究竟指的是什么
受遗赠权
5
请问公司该如何处理?
1、立即招人填补空缺;2、可以起诉员工赔偿损失,承担违约责任。<br> 张松柏 律师<br> 湖
人咨询过
继续咨询
人如果死了其遗产中的债务由谁来清偿
遗产继承
5
我公司该如何处理? 谢谢!
这主要看你们协议的内容。如果协议内容根据建筑法及相关法律的规定,并且有完善的条款进行对双方行为的规范
人咨询过
继续咨询
独生子女是否具备继承全部父母遗产的权利
遗产继承
5
法定继承和遗嘱继承存在哪些不一样的规定
法定继承
5
遗赠扶养协议和遗嘱之间哪个享有优先权
遗赠协议
5
遗嘱和遗赠扶养协议中哪个优先执行
遗赠协议
5
我的辞职报告模板
公司解除试用
324
原单位离职证明范文
公司解除试用
324
护士离职证明范本模板
公司解除试用
324
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权