法律咨询

我在私企,如果在工作中受伤,算不算工伤。

公司企业
2006-10-22 11:08:15
共有1位律师解答
  • 很高兴您对我的信任
    就是问题不够详细
    法律规定:
    1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

    (2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

    (3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

    (4)患职业病的;

    (5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

    (6)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;

    (7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

    视同工伤的情形有以下几种情况:一是在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;二是在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;三是职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
    你可以 根据这些规定 执行
    如有问题 可向我咨询
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
实习生工作中受伤能否认定为工伤
工伤索赔 1829
公司清算的程序和注意事项有哪些
公司清算程序
公司清算的程序和注意事项有哪些
担保合同无效是否就意味着担保人不承担任何责任?
担保合同无效
担保合同无效是否就意味着担保人不承担任何责任?
劳动合同无效怎么认定?劳动合同无效怎么办?
劳动合同无效
劳动合同无效怎么认定?劳动合同无效怎么办?
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 2655
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 1920
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1370
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 1235
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1040
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨 980
加载中