我于7月10日签订了一式两份的劳动合同。但是至今我还没有收到我应拿的那一份。因为找到更好的工作单位，我向现单位提出辞职。人力资源部说因为我违约，因此按照合同上签的，要赔偿两个月的全额工资一共是6800元。但是，合同上只有明确地写了基本工资是980元/月，每月20日发上月工资。并没有写全额工资是多少。我与单位产生矛盾。我希望能够减少赔偿额。（另，我工作的单位是私立学校，不属于事业单位。）
公司企业
2006-09-07 12:26:16
共有1位律师解答
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你被动的是你手上没有合同,对方可以随时修改.
你直接离开单位,如造成损失,要赔偿.
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
