律师，您好!我在一家公司工作已近14个月了，最近因公司效益不好，可能会与我解除劳动合同，现就有关经济补偿的问题咨询您。这14个月的工资发放是这样的，头3个月试用期是4000元，试用期后第4-第10个月间发放的是全额工资5000元，从第11个月开始至今因效益不好，只发放了3000元。我想问的问题是：公司给我的经济补偿金应该如何计发？是按哪个工资标准计发？是否按全额工资的标准计发？谢谢您!

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