2005年6月14日我与公司签定了5年的合同，并于2005年8月1日-2005年9月30日出国到总公司培训，合同中约定提前离职要支付5万元违约金，出国培训期间公司支付了机票和提供食宿费用（约1.2万元),另外与公司签定了保密协议,协议中约定提前离职员工支付公司1个月工资,公司解除合同支付1个月工资的保密费.
证券投资
2006-08-01 20:04:31
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对此劳务纠纷,为便于准确的出谋划策,强烈建议带上相关的手续材料面议.
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
