我是一家网络公司的负责人，我们公司在今年四月１６日招聘了一名员工，当时要求是会图片处理方面的，但她是刚毕业的，没有工作经验，她这个人比较老实．因为我们网站刚刚成立，涉及不到这方面的图片处理，就暂时让她做简单的粘贴复制新闻咨询工作，因为她说她会学会的，等用的时候就会的．当时是按图片处理方面的工资给她的，1500元.单纯从她所做的工作的简单性来说,是800~1000的工资.当时签定的是三个月的试用期合同.今年七月十六日,她的试用期到了,赶上周六周日,周一十八号,她找我们的总经理谈工资待遇的问题,因为老总不常在这里,对她的工作不是很清楚,当时口头承诺加三百.她不是很满意.第二天,我对她说只能加两百,因为她图片处理方面的工作根本就不会.当时她说她要考虑考虑.因为我以前没接触过这个行业,不知道工资标准是怎么定的,所以.这期间我也咨询了别的行业.我认为给她1500元也好1800也好,她图片处理都不会,不具备这方面的能力,所以工资给的太高了.这时候还没签定正式的合同,因为工资方面商量不同.24号,她要求2000元,我对她说她没有这个工作能力,所以这样要求不现实.我让她做到月底,在这期间找找工作.27日,她觉得不公平.到老总办公室吵闹,当时是上午10点左右,我对她说给你发的工资你没有哪个能力,现在这个岗位招聘只需要800~1000元,1000元你做吗?她不做.我说现在是工作时间,有时间中午说,她说中午找不到人.后来她回到办公室,过了一会儿,我去看,她做在那里,什么也没做,我就对她说,你这个情绪会影响工作,这样吧,你回去考虑考虑,但我没想到的是她把电脑上了锁.我管她要密码,她不告诉我,说事情没解决之前不能告诉我,我说这是公司的财物,你没有这个权利.后来我把密码要了回来.28日,她到劳动仲裁去告我们.说我们违反劳动法了,说必须提前一个月通知她,还有要求补偿一个月的工资.
民事相关
2006-08-04 00:27:56
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
请与我的合作律师倪擎联系：021-63178799转8708
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
我想问她提出的这个要求合理，吗?
立即咨询
王律师 1分钟前解答了民事相关问题
我想问她提出的这个要求合理，吗?
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
丈夫出轨要求妻子净身出户合法吗
婚姻家庭
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我想问她提出的这个要求合理，吗?
马上提问
3456 位律师在线解答中...
炒外汇合法吗
风险投资
他们的要求合理吗
劳动争议处理
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
单位有权索要培训费吗？
劳动争议处理
单位有权索要培训费吗？
劳动争议处理
还有疑问？推荐咨询专业律师
民事相关律师团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
是合理新制，还是变相扣薪？
工资福利
她的要求过分吗？
劳动合同案例
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我