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6月21日我被原单位无故辞退,因我与原单位所签的劳动合同尚有一年到期,合同中有对违约行为的处罚约定。所以我向玛纳斯县劳动仲裁委员会提出了仲裁申请：一是解除尚未履行完的劳动合同；二就该单位违约行为支付我违约金。一个月后，劳动仲裁委员会作出裁决：“企业的这种行为是不妥的，劳动合同继续履行。”

公司企业

2006-08-01 13:16:26

继续履行也可要求违约金.
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