我父亲于2005年2月14日去**有限公司下属的鄞州鄞江隆昌汽车修理有限公司做驾校的教练，当月25日晚在宁波给4名学员场地培训完后下班，和学员一起开教练车回家。而后，其中两名学员要在公司下车，就把车停在公司对面的马路上，我父亲看到这两名学员从公司骑自行车出来后回家，却没有将公司大门关闭，我父亲就下车从到公司门口将门关上后往回走，这时就被一辆摩托车撞倒，医生诊断为右腿多处粉碎性骨折，什么时候痊愈不清楚。 因为担心工伤认定过期，就在2006年2月7日向鄞州区劳动和社会保障局提交了工伤认定申请，工伤鉴定为八级。其间公司已经在单位栏里签字并盖章，并按要求提供了当晚事故发生时的证人和证词，以及一些资料，但保障局工伤认定部门却不肯在工伤认定申请表内签字和盖章，还要求我们把这张单子拿到仲裁处去处理，拿去很多次都不肯接受这张单子。就这样我们在5月初先让律师将诉讼申请提交到了仲裁处，在当月11日进行了调解，并在6月11日收到了裁决书，裁定我们证据不足，不能与公司确定劳动关系。现在我们准备在收到裁决书起15日之内将诉讼书提交到法院，但是现在请的律师说我父亲的官司要三审，第一审是确认劳动关系，而第二审是工伤认定。但按规定自我父亲在05年2月7日提交的工伤认定申请表后，劳动部门必须在60天内做出工伤认定决定。可由于劳动部门一直不肯按受这张单子，我们在没有他们签字盖章的前提下一份给了仲裁处，其余都自已留底。所以律师认为工伤认定等于过期，因为劳动部门没有留底，且到现在已经超过60天。到二审时工伤认定的话，法院未必会受理。
涉外纠纷
2006-06-22 08:39:41
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你好：
你既然已于2006年2月7日已向劳动保障部门申请工伤认定，那么不管他们哪个部门接手，那是劳动保障局他们内部的事情，你的申请可视为已在1年期限内提出工伤认定申请，他们应当按照规定的时间作出工伤认定决定，如对决定不服，你可以申请复议，对复议不服，可以向人民法院提起行政诉讼，要求认定工伤。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
