法律咨询
我是企业的一名人事管理人员，前段时间，我们企业有一名技术干部跳槽到其他企业，把在我单位掌握的相关科技成果带到了新企业，给我企业造成了不可估量的经济损失。
刑事案件
2006-06-16 09:21:47
共有1位律师解答
不是以后，现在就有相关的规定，可追究其责任。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
如何防范装修合同中的漏洞
1180
如何规避以下风险，合同中如何体现这些方面？
你可以到当地律师事务所，委托律师起草协议
人咨询过
继续咨询
陈晓伟高级合伙人
北京市盈科律师事务所
入室盗窃如何定罪？
01:18
2345
失火罪司法解释如何规定
刑事辩护
7127
我国个税征收计算方法，我国个税征收的征税范围
个税征收
在今后的企业员工管理中，如何规避这样的事情再次发生，特别是如
一、下次你们企业在聘用人员时，和他签订合同，要合同上写明跳槽后多久之内不得从事同行业的工作等条款。
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
发生劳资纠纷群体事件怎么应对
01:36
2345
合同保证金退了有罪吗
保证合同资讯
遇到此类问题如何解决？有哪些法规对此有明确的规定？
如果没有什么大的影响，可以不更改，或者报工作证遗失，在补办。补办时，会以档案为准。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
920
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
625
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
445
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
385
判决抵押无效如何处理
抵押担保
270
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
295
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
