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我是95年到辽宁一家建筑施工企业工作的,2004年因企业不景气就到别的施工企业就业,但是我的关系一直留在原单位,没有解除劳动合同关系。今年6月想把关系调到现单位,发现原单位只将养老保险交到2000年,2000年以后的都没给交。如果我想调关系必须把2000年到现在的养老保险、医疗保险要我自己补齐,而且公司的那部分及我自己都要我来补,还要我拿滞纳金。请问公司这么做合理吗?我这种情况,到底是公司交还是我自己交,我该怎么办?如果我起诉能赢吗?谢谢!
其它综合
2007-11-15 14:26:05
共有5位律师解答
公司应该缴纳公司的部分,个人承担的部分由你自己承担。
申请劳动争议仲裁要求补交各项保险。
可以通过劳动争议仲裁主张你的权利.
可以仲裁。
北京地区,拖欠要求补缴社会保险只能向劳动监察部门投诉,劳动争议仲裁委员会不受理。
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