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我现在工作于一家翻译公司,由于这家公司刚签订合同时所承诺的条件没有兑现,我现在象换工作.但是合同没有到期.且再签订合同的时候,合同中规定,若合同期未满于公司解除雇佣关系,要对公司赔偿5000元违约费用.如果我现在辞职,需要支付公司违约金吗?公司签订这样的合同条款属于霸王合同吗?违反合同法的规定吗?

经济相关

2006-05-15 19:17:46

用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。
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