我在一个国有企业工作。我们企业的规章制度有这么一条《规章制度》第十四章 学习制度：第四节 凡参加成人考试，取得更高学历的致公党，单位予以核报学费。（没有其它的有关学习方面的制度了，只写了这一条！！）
交通事故
2006-05-11 17:03:39
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此事不属于劳动纠纷范畴,不能通过仲裁和诉讼解决.只能通过和企业协商处理.
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请问我能根据这一条要求单位给我报学费吗？企业定的规章制度对企业有约束力吗，还是只对职工才有约束力？如果企业不给我报销学费，我该怎么办维护我的权益？（请告诉我具体的途径）万分谢谢！
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