什么没签合同被辞
劳动纠纷
2024-09-12 18:26:20
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有5条
-
可以尽快的申请劳动仲裁
-
您好劳动争议问题可以
-
未签合同被辞，劳动者有权要求双倍经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》，单位未签劳动合同属违法行为，劳动者可据此要求单位支付双倍补偿金，以维护自身合法权益。若不及时处理，可能丧失合法权益。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
什么没签合同被辞
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
还有疑问？直接咨询律师 >
什么没签合同被辞
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
没有签定合同被辞退应该怎么办
没签合同辞退
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
什么没签合同被辞
马上提问
3456 位律师在线解答中...
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
没有签订劳动合同辞职，会得到哪些补偿呢？
没签合同辞退
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
未签订劳动合同被公司辞退有哪些补偿
劳动合同纠纷
没有签合同没有保险离职后是否可以要求补偿
劳动合同纠纷
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我