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你好,暑假工自己申请离职,工资能不能一次结完?这个工资上个月的和下个月,现在公司只结了上个月的
劳动纠纷
2024-08-22 14:27:20
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律师解答共有5条
你好,一般根据公司规定结算,可以协商解决。
肖成飞律师
2024.08.22 14:27:20 解答
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可以要求对方一次性结清
姜月律师
2024.08.22 13:51:15 解答
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暑假工离职,工资应一次结清。根据《工资支付暂行规定》,劳动关系解除或终止时,用人单位需一次性付清工资。若公司未结清下个月工资,您可以申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉,要求支付,否则可能面临行政处罚。
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2024.08.22 11:25:38 解答
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暑假工离职工资纠纷,可申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉。选择方式需考虑效率、成本和个人情况。劳动仲裁更正式,可能需要律师协助;劳动监察投诉较简便,可快速得到处理。
找法网咨询顾问
2024.08.22 11:26:51 解答
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可以。操作如下:1. 与公司协商,要求依规定一次性结清工资。2. 如协商无果,向劳动仲裁机构提交申请,附上相关证据。3. 也可直接向劳动监察大队投诉,提交工资未结清的证据,等待处理结果。
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2024.08.22 11:27:35 解答
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