公司想劝退我，我提出协议离职，公司不同意怎么办
劳动纠纷
2024-07-30 10:59:44
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如果公司想劝退你，而你提出协议离职公司又不同意，你可以考虑以下几种做法：
1. 继续沟通协商：与公司相关负责人进一步沟通，表明你的想法和诉求，争取找到一个双方都能接受的解决方案。
2. 收集证据：如果公司有不合理的行为或可能涉及违法解除的迹象，注意收集相关证据，如谈话录音、邮件、工作安排等，以备可能的劳动争议。
3. 正常工作：在没有明确结果之前，继续按照正常工作要求履行职责，不要出现违反工作纪律等情况，以免给公司留下把柄。
4. 了解劳动法规：熟悉相关劳动法律法规，明确自己的权利和公司可能存在的违规之处，以便更好地维护自己的权益。
5. 寻求劳动部门帮助：如果沟通无果且觉得自身权益受到侵害，可以向当地劳动监察部门或劳动仲裁机构咨询，了解是否可以通过他们介入来解决问题。 -
按照劳动合同法规定，职工自己辞职一般没有经济补偿，除非是以单位拖欠工资，没有依法参加社保等理由辞职。因此如果你想要经济补偿金，必须要找到单位的违法之处，并因此理由辞职才可以。
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