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吃饭的时候工作导致去世算工商吗
公司企业
2024-07-29 09:24:49
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律师解答共有4条
您好,这种情况可以申请工伤。
合肥中盾所律师
2024.07.29 09:24:49 解答
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如果在工作时间和工作岗位上因工作原因去世,通常被视为工伤死亡。根据《中华人民
共和
国工伤保险条例》,工伤包括工作时间和工作场所内因工作受到伤害等情形。若因工作突发疾病在48小时内死亡,也视同工伤。不及时处理会影响工伤认定及补偿。
找法网咨询顾问
2024.07.28 20:05:36 解答
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处理此类问题,常见方式包括:1. 立即报告事故,进行工伤认定申请;2. 收集相关证据,如医疗记录、证人证言;3. 咨询专业律师,了解权益;4. 根据工伤认
定结
果,申请相应补偿。选择处理方式时,应尽快行动,确保权益不受损害。
平台法律顾问团队
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2024.07.28 20:06:10 解答
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是工伤。具体操作:1. 立即向当地社保部门报告工伤事故;2. 提供相关证据,如医疗证明、现场照片等;3. 等待工伤认定结果,一般60天内出认定结论;4. 根据认定结果,若符合工伤条件,依法申请工伤补偿。
公司企业律师团队
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2024.07.28 20:07:46 解答
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