大学期间暑假工缴纳了社保还算应届毕业生身份吗
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2024-07-20 17:14:58
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你好 还是算应届毕业生
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大学期间暑假工缴纳了社保，**通常不算**应届毕业生身份。
从法律角度看，缴纳社保通常意味着与用人单位建立了正式的劳动关系，与应届毕业生的身份相冲突。因此，大学生在暑假打工时缴纳社保，可能会被视为已经参加了工作，不再符合应届毕业生的定义。
**若档案中存在社保记录和工资关系，可能影响到应届生身份的相关权益，如一线城市落户、应届生补贴等，应及时咨询相关部门或法律专业人士。 -
具体操作上，可以分以下情况讨论：
1. 如已缴纳社保，但尚未毕业，可尝试与学校沟通，了解是否有机会撤销社保记录，以保持应届生身份。
2. 若已毕业，但希望保留应届生身份以享受相关待遇，如一线城市落户、应届生补贴等，应咨询相关部门了解具体要求，并考虑是否需要法律途径进行维权。
3. 对于正在考虑缴纳社保的在校大学生，建议在决定前充分了解相关政策规定，权衡利弊，避免影响自身权益。 -
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