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您好,律师,我在一个公司上了五天班,之后请假老板没同意,以此为由辞退我,并不付我工资。
劳动纠纷
2024-07-16 09:55:49
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律师解答共有4条
可以申请劳动仲裁来解决
邵贤南律师
2024.07.16 09:55:49 解答
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根据《劳动合同法》第四十八条,公司如果违反法律规定解除劳动合同,员工有权要求公司继续履行劳动合同或者支付赔偿金。赔偿金的标准通常为按照员工在公司工作的年限,每满一年支付一个月工资的经济补偿。如果公司拒绝支付,员工可以提起劳动仲裁或诉讼来维护自己的权益。
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2024.07.15 20:44:38 解答
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如果公司坚持不支付工资和赔偿金,你可以先向当地的劳动监察部门投诉,他们会进行调查并给出处理意见。如果劳动监察部门的处理结果仍不能满足你的要求,你可以申请劳动仲裁,由劳动仲裁委员会进行裁决。如果仲裁结果仍不满意,你还可以向法院提起诉讼。
劳动纠纷律师团队
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2024.07.15 20:45:31 解答
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申请劳动仲裁时,你需要准备以下材料:劳动仲裁申请书、你的身份证明、与公司存在劳动关系的证据(如劳动合同、工资条、考勤记录等)、公司未支付工资和赔偿金的证据(如银行转账记录、公司通知等)。确保材料真实完整,以便仲裁委员会能够准确了解案情并作出公正裁决。
找法网咨询顾问
2024.07.15 20:46:37 解答
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