前几天儿子找了个超市工作，当时老板说一个月3600每天9小时，加班有加班费，因为是新开业的超市做活动几天每天都加班，最多的一天干了15个小时，活动结束后超市老板以人员多没有岗位为由不让工作了，一共干了5天发了400工资，与当时承诺的工资不一致
劳动纠纷
2024-07-16 10:24:12
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
你好，对于这样的情况，可以去劳动监察大队投诉
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
当时老板说一个月3600每天9小时，加班有加班费，最多的一天干了15个小时，与当时承诺的工资不一致
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
因工人是朋友介绍来的，当时我也没问工人工资多少，等干完活，才说一天要600，已经超出活本身的价值
戴旭律师已解答获取解答 >
-
一共干了十天，我每天干十二个小时，到发工资的时候却给我说他们没有每天12个小时，只认11个小时
杨国丰律师已解答获取解答 >
-
当我在餐饮店工作时，老板规定我每天工作从早上十点到晚上十点，
综合律师团队已解答获取解答 >
当时老板说一个月3600每天9小时，加班有加班费，最多的一天干了15个小时，与当时承诺的工资不一致
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
这四种情形不能主张双倍工资
经济补偿
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
当时老板说一个月3600每天9小时，加班有加班费，最多的一天干了15个小时，与当时承诺的工资不一致
马上提问
3456 位律师在线解答中...
超出正常工作时间的“值班”，无法主张加班费
工作时间
加8天班，收入相当一个月工资
月工资
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
劳动法规定员工一个月上多少天班才算满勤
工作时间
一男子讨88天加班费法院判厂方双倍支付
讨债方法
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
在什么情况下劳动者不能主张双倍工资
劳动纠纷
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
用人单位不用支付双倍工资的情形有哪些
劳动纠纷