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深圳市民办幼儿园现合同到期可即辞职即走人吗
劳动纠纷
2024-07-15 16:25:24
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律师解答共有9条
合同到期后,劳动者不愿续签劳动合同是可以直接走人的。劳动合同到期是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同。只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。只要办理离职手续就行
广东桦仁律师
2024.07.15 09:56:50 解答
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合同到期后,劳动者不愿续签劳动合同是可以直接走人的
郑登卿律师
2024.07.15 16:25:24 解答
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你好,按合同约定的 进行 的呢
广东天习律师
2024.07.14 10:02:48 解答
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你好,可以提供专业法律咨询
姜锋律师
2024.07.15 11:33:27 解答
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是劳务合同还是劳动合同的
广东凡天律所律师
2024.07.15 11:19:22 解答
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你好具体情况方便了解下
广东策勋律师
2024.07.14 12:09:26 解答
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劳动合同到期且工作交接完毕后,可以辞职即走人。依据《中华人民
共和
国劳动合同法》,双方未续订合同并办理完交接手续后,员工可解除合同。若未及时办理交接,可能影响个人权益如经济补偿等。
劳动纠纷律师团队
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2024.07.14 00:35:37 解答
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合同到期可走人。若续签,则继续履职;若不续签,办理交接后离职。注意保留交接证明,确保经济补偿等权益不受损。
平台特邀律师
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2024.07.14 00:37:30 解答
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合同到期后,可协商解除或单方解除。选择应基于个人职业规划、单位待遇及市场环境。协商解除更和谐,单方解除需确保合法性。
平台法律顾问团队
官方
2024.07.14 00:38:14 解答
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