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工作时搬东西腿痛，去医检查腰椎间盘突出压迫神经算工伤吗

劳动纠纷

2024-07-05 16:52:48

您好！您这是属于工伤，是可以做一个工伤鉴定的，申请工伤认定需要的资料主要为工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。去进行工伤认定应当携带好相关材料，工伤鉴定在劳动能力鉴定委员会委托的医务鉴定机构进行鉴定。请问目前您的伤情如何呢？之前与公司有签署过相关的劳动合同嘛？您这边可以跟我说一下详细的情况，我会尽可能维护您的合法权益的。
您好，您跟单位之间有没有劳动关系呢？您今年有没有满60周岁呢？是在单位上班还是在工地上工作呢？
你好，马上给你电话解答
工作时因搬东西导致腰椎间盘突出压迫神经，若符合《工伤保险条例》规定的工伤情形，可以认定为工伤。若不及时申请工伤认定，可能影响您的工伤待遇和权益保障。
针对此类工伤问题，常见的处理方式包括申请工伤认定、寻求医疗救治和进行劳动能力鉴定。选择处理方式时应根据个人实际情况和法律规定，先确保及时就医，再向相关部门申请工伤认定。
是工伤。具体操作：1. 及时就医并保存医疗证明；2. 向用人单位报告事故；3. 向当地社保部门申请工伤认定；4. 如需要，进行劳动能力鉴定；5. 根据鉴定结果享受相应工伤待遇。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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