被工厂辞退了工厂这边说工资找中介拿然后中介说工资只能结50%的工资
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您好z,什么原因被辞退了呢z
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你好,对方的做法是不合理的
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您好可以仲裁实际服务主体s
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你好,不合理的,可以去投诉
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您好,可以申请仲裁起诉
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被辞退得可以去仲裁得
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无故扣薪可以起诉维权
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被工厂辞退后,如工厂和中介在工资支付上说法不一致,您首先可以保存所有与工厂和中介的沟通记录,包括书面和口头的。其次,根据《中华人民
共和国劳动法》第九十一条的规定,用人单位在解除劳动合同后应一次付清劳动者工资,不得克扣或无故拖欠。若中介仅愿支付50%的工资,您可以向当地劳动行政部门投诉,要求其介入调查并责令支付全部工资。
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您可以直接起诉中介和工厂。但在起诉前,建议您先尝试通过劳动行政部门或劳动仲裁委员会解决纠纷。如果这些方法不能解决您的问题,您可以收集相关证据,如劳动合同、工资单、与中介和工厂的沟通记录等,然后向法院提起诉讼,要求支付工资及可能的赔偿金。
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若中介和工厂均不支付工资,您可以考虑以下方案:1. 收集所有与工资相关的证据,如工资单、劳动合同等。2. 向当地劳动行政部门或劳动仲裁委员会提起申诉,要求支付工资。3. 如仍未得到解决,可以考虑向法院提起诉讼。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。