在招聘平台上找了一个日结的工作，他标注的最低薪资是50，最后一天却只给了18
劳动纠纷
2024-07-04 10:52:48
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民法典 第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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您好，很高兴为您解答。但要明确一下您被扣工资的原因，有合理理由，您可以申请仲裁。
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您好，可以向当地劳动监察大队进行投诉举报。
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