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在镇敬老院工作了十一年，没签过合同，没交过养老保险，如今以年龄大为由，要辞退，工作十年以上，支付一万元，十年以下支付5千元，这合法吗

劳动纠纷

2024-06-27 10:44:16

关于没有交社保的，可以要求对方补缴社保或者是作出经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
未签订劳动合同和未缴纳养老保险都是不合法的。
辞退及经济补偿的标准应当符合法律规定，不能随意制定。
如果您认为敬老院的做法不合法
不要签字离职，让他开除，不然得不到你应有的赔偿
你好，具体法律问题了解一下010
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