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函授大专在读期间工作可以交社保吗

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2024-06-26 22:17:08
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  • 一般来讲,上学期间不用讲
  • 可以交社保,但需与用人单位建立正式劳动关系。

    从法律角度看,社保缴纳通常与劳动关系挂钩。函授在读学生与用人单位建立正式劳动关系并签署劳动合同后,可要求用人单位缴纳社保。若未建立正式劳动关系,则通常无法享受社保待遇。

    若出现单位拒绝为已建立劳动关系的函授在读学生缴纳社保的情况,应及时咨询法律专业人士。
  • 在不同情况下,具体操作如下:

    1. 已建立正式劳动关系:与用人单位沟通,明确社保缴纳的具体金额、时间和方式,确保按时足额缴纳。
    2. 未建立正式劳动关系但双方有意愿建立:首先与用人单位协商并签署劳动合同,明确双方的权利义务,包括社保缴纳事项。然后按照合同约定执行社保缴纳。
    3. 若用人单位拒绝为已建立劳动关系的函授在读学生缴纳社保,可先与用人单位协商解决;若协商无果,可寻求劳动仲裁或法律诉讼途径维护自身权益。
  • 针对此问题,常见的处理方式包括:

    1. 若已建立正式劳动关系,可要求用人单位按照《社会保险法》规定缴纳社保。
    2. 若未建立正式劳动关系,但双方有意愿建立,可协商签署劳动合同并明确社保缴纳事项。

    选择处理方式时,应结合自身实际情况和用人单位的意愿,确保合法合规。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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