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我是劳务工在工厂上班手子骨折了
劳动纠纷
2024-06-26 16:45:11
共有3位律师解答
在工厂工作时受伤,要确定是否属于工伤,首先需要看该伤害是否发生在工作时间和工作场所内,且与工作有直接的因果关系。根据我国《工伤保险条例》第十四条,如符合上述条件,通常可以认定为工伤。但具体认定还需由社会保险行政部门进行。
工伤赔偿通常包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪、护理费、一次性伤残补助金等。具体赔偿项目和标准会根据伤残等级和当地规定有所不同。
如确定为工伤,您应尽快向所在单位报告,并由单位在30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。如单位未申请,您可在1年内自行申请。申请时需提交工伤认定申请表、医疗诊断证明等材料。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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