劳动合同未做满一个月劳务公司扣48小时工时合法吗？
劳动纠纷
2024-06-26 15:16:52
共有3位律师解答
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不合法。根据《中华人民共和国劳动合同法》，单位不能随意扣减劳动者工资。若劳务公司无合法理由扣除工时，违反了法律规定，可能影响劳动者的合法权益。如不及时处理，可能导致劳动者权益受损。
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不合法。若遇此情况，首先应与雇主沟通，要求恢复被扣工时或支付相应报酬。如沟通无果，可收集证据向劳动仲裁机构申请仲裁。仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼，维护自己的合法权益。
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常见处理方式包括与雇主协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择处理方式时应考虑实际情况，如争议金额、证据充分性等。一般建议先尝试与雇主协商解决，协商无果再考虑法律途径。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
