我本人带了一些工人出来上班到工地一直没活干现在老板也不理不弃了
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如果您在申请劳动仲裁后,老板仍然不理会,您可以继续等待劳动仲裁委员会的裁决。根据《劳动争议调解仲裁法》第四十三条,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。如老板仍不履行,您可以依据仲裁裁决书向人民法院申请强制执行。
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即使没有与老板签订劳动合同,申请劳动仲裁也不会受到太大影响。在劳动关系中,即使没有签订书面合同,只要存在事实上的劳动关系,就可以申请劳动仲裁。您只需提供能证明与老板存在劳动关系的证据,如工资条、工作证等。
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申请劳动仲裁的流程如下:1. 提交仲裁申请书,包含双方信息、仲裁请求、事实理由等;2. 劳动仲裁委员会审查后受理;3. 仲裁庭开庭前将仲裁庭的组成情况、开庭时间、地点书面通知双方当事人;4. 开庭,明确请求,答辩,调查事实,举证质证,辩论,陈述;5. 调解;6. 调解不成,裁决。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。