法律咨询
药房每月扣员工效期品品,办公用品,盘点差异钱合理吗
劳动纠纷
2024-06-22 12:59:26
共有1位律师解答
您好,您好,您可以向劳动监察大队投诉。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
克扣员工工资向谁投诉
劳动合同纠纷
805
在药店工作离职,公司扣留盘点盘损金额,合理吗?
你好,需要根据过错承担责任
人咨询过
继续咨询
金光文律师
广东鼎方律师事务所
克扣工资违法吗
01:14
2345
劳动法克扣工资的处理
劳动法资讯
公司克扣工资劳动合同法怎么处罚
劳动合同法资讯
我在药店上班的,入职两个月17天,离职后扣押我效期商品500
你好!不合理的,你可以主张劳动仲裁的
人咨询过
继续咨询
劳动者被克扣工资的仲裁时效是多久
劳动仲裁知识
25186
我在药店上班,离职后她扣我三个月的近效期药钱,这合理吗
如果已经超过劳动者的医疗期,并且劳动者具有不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作等情形的
人咨询过
继续咨询
药店按照效期药品零售价扣除员工工资合法吗
用人单位扣除劳动者工资应遵循的规定:扣除工资的情形为劳动者本人原因给用人单位造成经济损失;每月扣除的
人咨询过
继续咨询
我辞职一个月,经理不让我走。我能做什么?
你好。可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
月休三天,请假两天,公司扣除五天的工资合理吗?
不合理。如遭遇不合法扣工资,你可以:1. 与公司人力资源部门沟通,提出异议并要求合理解释;2. 若沟
人咨询过
继续咨询
人力资源代理是否会被解雇,如何赔偿
劳动局投诉或申请劳动仲裁
如果学校有校企合作公司,学生能自主实习吗?
你好,按照学校的规定办理
我们是暑期工人。我们被中介忽悠签了合同,现在我们不想辞职了。
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者
本人是实习生,现在实习结束单位不盖章怎么办?
你好,可以到教育局投诉解决
小吃店一天工作时间早上8点到晚上22点下班下午2点到4点能休
对于小吃店的工作时间安排问题,常见的法律处理方式包括调整工作时间以确保合规,或在必要超时工作时按规定
你好我想问一下网络兼职签订的劳动合同合法吗
网络兼职签订的劳动合同常见处理方式有签订正式书面合同或口头协议。选择哪种方式应基于双方信任度、工作性
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
锦州律师
锦州找律师
锦州律师
锦州劳动纠纷律师
锦州劳动合同纠纷律师
锦州律师
黑山县律师
凌海市律师
义县律师
古塔区律师
凌河区律师
太和区律师
北镇市律师
锦州房产纠纷律师
锦州公司法律师
锦州合同纠纷律师
锦州婚姻家庭律师
锦州交通事故律师
锦州劳动纠纷律师
锦州刑事辩护律师
锦州债务债权律师