法律咨询
给公司老板开车,老板说不用了
劳动纠纷
2024-06-22 15:54:15
共有21位律师解答
您好:如果老板说不用您给他开车了,这可能意味着您失去了这份工作,或者工作内容有所调整。
您可以找个适当的时机,以诚恳的态度和老板沟通一下,询问具体的原因。是因为公司业务调整不需要专职司机了,还是您的工作表现有需要改进的地方。
如果确实失去了这份工作,那您可以开始寻找新的就业机会。如果只是工作内容或安排的变化,看看是否能在公司内部调整到其他合适的岗位。
您好,有劳动合同吗?若无故辞退可以搜集证据申请劳动仲裁维权,要求单位支付二倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济补偿金按照离职前十二个月的平均工资为基数。
您好,具体什么问题?如涉及隐私可以电询,为您详细分析。
你好,你给这个老板做了多久了? 有劳动合同吗?
可以维权,但是您的问题描述不完整,请予以补充。
给公司老板开车,老板说不用了,是需要赔偿的。
您好,具体发生什么事情,可以协助处理解决
你好,具体发生了什么事情你可以展开说说
您好,手机保持畅通,稍后去电咨询。
给公司老板开车工资是怎么结算有合同吗
你好,你可以依法提出你的合理诉求
你好,可以协助你处理进行维权
您好,跟公司有签署劳动合同吗
你好,是被辞退了还是怎么回事
你好,违法辞退需要支付赔偿金
您好,你这边发生了什么呢?
你好,关于劳动纠纷详细沟通
你好您的问题处理好了吗
除了劳动监察投诉和仲裁,当老板拖欠工资时,劳动者还可以选择向法院提起诉讼来维护自己的权益。在提起诉讼前,劳动者需要准备好相关的证据材料,如身份证、劳动合同、工资支付凭证等,以证明与用人单位的劳动关系以及工资拖欠的事实。根据《中华人民
共和
国劳动合同法》第八十五条的规定,用人单位未依法支付劳动报酬的,劳动者有权要求用人单位支付拖欠的工资,并可以要求支付赔偿金。
即使没有签订正式的劳动合同,但只要能证明与公司存在事实劳动关系,如提供工作证、服务证、工资支付凭证等材料,劳动者依然可以通过劳动监察投诉、仲裁或诉讼等方式维权。在维权过程中,劳动者可以要求支付拖欠的工资,并可根据情况要求支付经济补偿金。
老板拖欠工资,劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条的规定,以用人单位未及时足额支付劳动报酬为由解除劳动合同,即直接辞职。在辞职时,劳动者应保留好相关证据,如工资条、银行流水等,以便在后续维权过程中证明自己的权益。同时,劳动者还可以要求用人单位支付拖欠的工资和经济补偿金。
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