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您好 十级工伤 企业应该支付多少钱?
劳动纠纷
2024-06-20 15:26:05
共有6位律师解答
你好,这个得具体核算,还需要知道你的平均工资,你是辽宁的吗?
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
需要看工资收入情况,有工伤保险吗?
十级工伤企业应支付7个月本人工资作为一次性伤残补助金。如合同期满或职工提出解约,还需支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。依据《工伤保险条例》第三十七条,未及时处理将影响职工权益。
十级工伤应支付7个月工资作为补偿。如合同期满或解约,再支付工伤医疗和伤残就业补助金。操作时需按《工伤保险条例》规定执行,确保职工权益得到保障。
十级工伤常见处理方式是支付一次性伤残补助金。若合同期满或职工解约,还需支付其他补助金。选择时需考虑职工实际情况及合同状态。
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