公司每个月给我多交了30-500的社保,但是工资条中的社保扣费是少于整体的社保费用的。
然后近几个月中,有一两个月公司工资条中的社保扣费高于实际社保扣费,这种可以提克扣工资吗?
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公司每个月给我多交了30-500的社保,但是工资条中的社保扣费是少于整体的社保费用的。 然后近几个月中,有一两个月公司工资条中的社保扣费高于实际社保扣费,这种可以提克扣工资
追问:这种提克扣工资的,如果提被迫解除,打劳动仲裁的话,会不会很难,因为就几百块
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你好,我们可以帮助你的。联系不上你,你加团队,谐音:a,两个溜,两个似,两个久,一个溜
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和公司确定一下情况,如果是违法克扣,可以去劳动监察大队投诉
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你好,可以详细说下具体的情况,看怎么去帮助您
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你好,社保可以提供专业法律
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你好,签订了劳动合同了吗
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。