跟单位签定拟聘用合同，可以跳槽嘛
劳动纠纷
2024-06-18 21:58:45
共有3位律师解答
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可以跳槽，但需先与原单位解除合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，员工可与单位协商解除或在提前通知后解除劳动合同，然后办理离职手续，再与新单位签约。
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跳槽前应先解除原劳动合同。选择协商解除需双方达成一致，选择提前通知解除则需确保提前期限符合法律规定，同时需办理好工作交接和离职手续。
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可以跳槽。操作如下：1. 与原单位协商或提前通知解除劳动合同；2. 办理工作交接和离职手续；3. 与新单位签订劳动合同；4. 转移档案和社保关系至新单位。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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