完成工作任务 但是老板说没有完成 克扣工资
劳动纠纷
2024-06-23 06:52:13
共有4位律师解答
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建议您准备劳动关系等相关证据材料，委托律师向单位所在地申请劳动仲裁维权。
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如果你认为你完成了工作任务但老板却克扣了你的工资，你可以通过以下方式来证明你完成了工作：首先，收集和整理所有与工作任务相关的证据，如工作记录、电子邮件、同事的证言等。其次，你可以尝试与老板进行沟通，明确表达你的观点和所掌握的证据。如果沟通无果，你可以考虑向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁，此时，你提供的证据将作为重要依据来支持你的主张。《劳动合同法》第八十五条对此类情况提供了法律保障。
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老板克扣工资构成违法行为。根据《劳动合同法》第八十五条，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，并可能需支付赔偿金。如用人单位逾期不支付，还可能面临罚款等更严重的法律后果。因此，老板克扣工资不仅不道德，而且违法，劳动者有权维护自己的合法权益。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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