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刑事申诉、刑事赔偿、行政赔偿、劳动人事纠纷

刑事案件
2024-06-18 13:40:52
共有4位律师解答
  • 你好,你的情况我已经了解,还有什么能帮到你
  • 刑事申诉、刑事赔偿、行政赔偿和劳动人事纠纷的申请和办理方式各不相同。刑事申诉是针对刑事判决或裁定的不服,向上一级法院提出;刑事赔偿则是因刑事侦查、起诉、审判等活动受到侵害,依法申请赔偿。行政赔偿是因行政机关或工作人员违法行使职权造成损害而申请。劳动人事纠纷则是劳动者与用人单位之间的争议,通常通过调解、仲裁或诉讼解决。具体办理流程需根据各自法律规定进行。
  • 在劳动人事纠纷中,劳动者为维护自己的权益,首先应与用人单位协商,尝试解决纠纷。协商无果时,可申请调解或仲裁。劳动者应收集并保留相关证据,如劳动合同、工资单等,以证明自己的权益。在仲裁过程中,劳动者应积极参与,据实陈述,争取合理权益。如对仲裁结果不满意,还可依法向法院提起诉讼。
  • 行政赔偿申请书应包含以下内容:1.申请人的基本信息,包括姓名、性别、年龄、住所等;2.具体赔偿请求,包括赔偿金额、种类等;3.损害事实和证据,包括损害发生的时间、地点、原因等;4.法律依据,即申请人认为行政机关或工作人员违法的具体法律规定。申请书应真实、准确、完整地反映情况。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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