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在厂里工作了16年没给交保险 要 辞职了 要这么保证自己的权益

劳动纠纷
2024-06-20 15:18:00
共有4位律师解答
  • 您好,如果用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者有权解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。
  • 在厂里工作了16年未交保险,辞职时应当积极维护自身权益。根据相关法律法规,您有权要求单位补缴社保或向劳动监察部门投诉。若单位拒绝或无法联系,您还可以考虑通过法律途径解决,如申请劳动仲裁或提起诉讼。及时处理此问题,可确保您的社保权益不受侵害,避免未来因社保缺失而带来的不便和损失。
  • 针对您的情况,常见的处理方式包括与单位协商补缴、向劳动监察投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。您应根据实际情况选择最合适的处理方式。例如,如果单位态度积极且有能力补缴,协商可能是最快的方式;若单位不配合,向劳动监察投诉或申请劳动仲裁可能更为有效。
  • 辞职时保障自己权益,首先要与单位沟通,要求补缴社保。如单位拒绝,可向劳动监察部门投诉。若投诉无果,可申请劳动仲裁,仲裁不成则提起诉讼。在操作过程中,注意收集相关证据,如工资单、劳动合同等,以支持自己的主张。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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